评审中心牢固树立“强基才能增效”理念，构建多维度人才培养体系，着力不断提升职工业务水平和工作能力，为积极发挥政府投资评审职能筑牢基础，适应工作新形势、新要求。

一是依托线下专业技术培训开拓评审工作新视野。依托广联达学习平台，组织员工积极参加“数据联动，成就精益造价”、“数字新成本、投标新方向”等多次培训，使技术人员全方位、深层次、多角度了解数字造价应用图景，深刻认识加快造价工作数字化改革的重要性，进而逐步实现运用大数据、图形技术、云技术、人工智能等新技术手段，依托数字平台，促进审价工作更精准、更高效。

二是坚持问题导向，不断扩充、完善、优化专业技能知识体系。自本年度招标控制价审核工作开展以来，中心着重加强职工相关理论知识的学习，并组织全体职工集体学习文章《发改委回应：必须招标工程项目范围这样界定》。通过学习，明确了400万元以下建设工程类是否可以直接发包、必须招标的工程项目范围界定、政府投资项目能否通过第三方招投标电子交易平台进行交易等招标投标行业中的疑难问题，进一步明晰了相关政策法规，提升了业务水平，充实了知识体系，为招标控制价审核工作的良好开展夯实了基础，同时也为向服务单位切实做好详细、精准、权威的政策咨询、问题答疑等服务提供了坚实保障。

中心将持续营造常学常新、常思常进、常研常得的良好工作氛围，推动专业技术人员队伍向更加高素质、专业化发展，让专业技术人才培养呈现蓬勃向上的发展态势，稳步提升评审工作硬实力，有力推动市本级政府投资评审工作再上新台阶、再上新水平。